Юлия Речкалова, директор по персоналу UDV Group, рассказала о том, как компания выстраивает систему внутреннего лидерства — выявляет, развивает и удерживает сотрудников с высоким потенциалом, превращая их в драйверов роста и стратегических изменений. Почему задумались о том, чтобы выращивать лидеров внутри? Во-первых, лидер — это профессионал, который обладает уникальной экспертизой. Безусловно, он как наставник, как куратор может эту экспертизу передавать в команду, в новых сотрудников, корректировать работу текущих сотрудников. За счет экспертизы улучшать свою работу, продукт, процессы внутри компании. Во-вторых, лидеры с рынка, это определенная просадка с точки зрения их адаптации к команде, компании, продукту. В-третьих, компетенции приобретенные лидером извне, как правило, стоят дороже. Задача на найм, интеграцию, адаптацию такого сотрудника для компании выходит дороже, чем...

Игорь Фишелев — предприниматель, стоявший у истоков современного инжинирингового бизнеса на Урале. Родился в 1963 году, окончил физический факультет Уральского государственного университета, затем учился в аспирантуре Института физики металлов. Научная школа дала ему аналитическое мышление и системный подход — качества, которые впоследствии определили его стиль управления. В начале 1990-х он стал одним из основателей компании «Линк» — одного из первых публичных акционерных обществ региона. На посту вице-президента отвечал за инвестиционные и внешнеэкономические проекты, формируя управленческие решения в период экономических перемен. С 1994 года Фишелев работал с японской корпорацией Mitsui & Co. Ltd, а через год возглавил её представительство в Екатеринбурге. Опыт взаимодействия с международными партнёрами стал важным этапом в его карьере — именно тогда он изучил подход японских...

Сеть клиник «Будь Здоров» (дочерняя компания СПАО «Ингосстрах») — один из лидеров сферы негосударственного здравоохранения в России — объявляет о новом назначении. В октябре к команде «Будь Здоров» в должности директора административно-технического департамента присоединился Хроменков Павел Валентинович. «Медицина – новая для меня сфера деятельности, которая открывает путь к новым компетенциям, практическим знаниям в управлении медицинской инфраструктурой. Медицина – это отрасль с «человеческим лицом», где за «сухими» цифрами, статистикой и фактами – жизнь и здоровье людей – тех, кто доверяет свое здоровье докторам. И в наших силах сделать все, чтобы пациентам в наших клиниках было комфортно и удобно. Я рад присоединиться к команде «Будь Здоров» и уверен, что мой опыт в управлении недвижимостью пригодится и положительно скажется на развитии компании», - отметил Павел Хроменков. В...

Генеральный директор компании «Электрорешения», представителя бренда EKF в России, Дмитрий Кучеров выступил на Happy Boss Forum, где принял участие в панельной дискуссии «Люди vs Цифры: что сильнее управляет HR?». В ходе оживлённой дискуссии с топ-менеджерами крупных компаний Дмитрий Кучеров поделился опытом компании «Электрорешения» (бренд EKF) по выстраиванию эффективной HR-стратегии. Основной фокус выступления был сделан на необходимости гармоничного сочетания человеческого фактора и бизнес-показателей в управлении персоналом. По мнению Дмитрия, противопоставление людей и цифр в HR-менеджменте является ошибочным подходом. Успешное развитие бизнеса возможно только при условии, когда забота о сотрудниках подкрепляется измеримыми бизнес-результатами. Инвестиции в вовлечённость и лояльность персонала должны быть экономически обоснованы и показывать конкретный эффект. Особое внимание в...

30 сентября состоялось заседание Общественной палаты Российской Федерации, посвященное теме обязательного и добровольного медицинского страхования в России. Эксперты – представители медицинских и страховых компаний - обсудили будущее системы медицинского страхования, преимущества ДМС, проблемы этого сегмента рынка и обозначили ключевые вызовы и пути развития. В дискуссии приняла участие руководитель Департамента по работе с СК и ЮЛ сети клиник «Будь Здоров» Ирина Маскаева.  Заседание было организовано при участии Национальной ассоциации управленцев сферы здравоохранения (НАУЗ) и стало ключевой площадкой для диалога между страховщиками, медицинскими организаторами, юристами и практиками здравоохранения. Модератором выступил председатель НАУЗ, член Общественной палаты РФ, к.м.н. Муслим Муслимов, который в своем вступительном слове обозначил актуальность темы и необходимость...

Ассоциация менеджеров России и Издательский дом «Коммерсантъ» опубликовали ежегодный рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров». В 2025 году в число лучших управленцев страны вошли сразу пять представителей Ventra: - Александр Патюков, директор по корпоративным финансам и инвестициям Ventra, в топе в категории «Финансовые директора».- Дарья Лядова, коммерческий директор Ventra, вошла в топ в категории «Коммерческие директора».- Анна Ларионова, директор по маркетингу Ventra, в топе в категории «Директора по маркетингу».- Лусине Абгарян, HR-директор холдинга, заняла первое место в категории «Директора по персоналу».- Егор Тимофеев, PR-директор Ventra, возглавил рейтинг в категории «Директора по связям с общественностью». Рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров» проводится ежегодно и публикуется на страницах газеты «Коммерсантъ». Проект служит инструментом объективной оценки профессиональной...

Руководители ООО «Электрорешения», официального представителя бренда EKF в России, успешно вошли в престижный рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров 2025», ежегодно составляемый Ассоциацией менеджеров и ИД «Коммерсантъ». В рейтинге, охватывающем 18 номинаций, представители компании стали лидерами сразу в шести категориях в сегменте «Машиностроение»: - Генеральный директор компании Дмитрий Кучеров занял первое место в категории «Машиностроение» среди Топ-250 высших руководителей страны;- Директор департамента развития продуктов Анастасия Пинчурова заняла первое место в категории «Машиностроение» среди Топ-100 коммерческих директоров;- Директор по маркетингу Андрей Рябов занял первое место в категории «Машиностроение» среди Топ-100 директоров по маркетингу;- Руководитель центра развития персонала и корпоративной культуры Александра Наумова заняла первое место в категории «Машиностроение»...

29–30 августа 2025 года в Уфе прошел Всероссийский конгресс с международным участием «Территория качества и безопасности в здравоохранении. Система менеджмента качества в клинической практике» TERRA QUALITAS» - значимое событие в сфере здравоохранения. Конгресс проводился при поддержке Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения и Национального института качества. В числе более 2000 участников мероприятия из 52 субъектов России, Беларуси и Узбекистана – представители органов власти, государственной и частной медицины, руководители медицинских учреждений. Среди ключевых тем конгресса обсуждались вопросы внедрения системы менеджмента качества в клинической практике. Как отметили участники, внедрение эффективной системы менеджмента качества может значительно повысить уровень медицинского обслуживания, качество и безопасность медицинской помощи, минимизировать риски и улучшить...

Москва, 03.09.2025 — Академия коммерческого мышления, основанная Анастасией Мозер, запускает программы системного развития лидеров и их команд. Новый подход помогает собственникам и руководителям не только развивать лидерские качества, но и добиваться роста выручки и эффективности бизнеса за счёт системных решений. Суть деятельности Академия коммерческого мышления предлагает программы полного цикла, которые помогают компаниям: внедрять отказоустойчивые коммерческие системы, формировать и развивать высокоэффективные команды, работать с личностными установками и психологией лидеров. Для кого предназначены программы Академия ориентирована на первую линию руководства: собственников бизнеса, стремящихся масштабировать компанию, коммерческих директоров и руководителей, готовых перейти от тактического управления к стратегическому. Ключевые предложения Академии «Коммерческое...

Управленческая команда Корпорации Туризм.РФ при поддержке компании PM Excellence, одного из ведущих экспертов в области управления проектами, организовала стратегическую сессию, нацеленную на повышение операционной эффективности. Туризм.РФ в рамках нацпроекта «Туризм и гостеприимство» реализует инвестиционные проекты, направленные на развитие комплексных туристических территорий и создание туристической инфраструктуры России. В своей работе Корпорация стремится постоянно повышать эффективность системы менеджмента, внедряя современные управленческие подходы и методы. Очередным этапом совершенствования операционной деятельности стало проведение стратегической сессии с участием компании PM Excellence. Мероприятие было посвящено разработке новых подходов к управлению проектами и оптимизации бизнес-процессов. Стратегическая сессия состояла из теоретической и практической частей. В рамках...

15 июля 2025 года были подведены итоги проекта-исследования Human Centricity Awards РБК Петербург 2025. Сеть клиник «Будь Здоров» с проектом «Медзабег» стала финалистом масштабного исследования Human Centricity Management («РБК Петербург»), в ходе которого оценивались лучшие практики в области привлечения, удержания, мотивации и развития персонала в регионе. Эксперты и квалифицированные участники проекта-исследования РБК Петербург Human Centricity Management выбрали 19 лауреатов премии Human Centricity Awards 2025. Всего в исследовании в этом году участвовало 74 проекта, только 37 из которых попали в шорт-лист. Проекты оценивались в рамках нескольких треков-номинаций. Сеть клиник «Будь Здоров» представила свой проект «Медзабег» в треках «Новые подходы в развитии HR бренда», «Работа со «счастьем», «Эффективные практики и решения для поиска и...

10 июля в Доме Правительства Сахалинской области состоялась стратегическая сессия для бизнес-лидеров компаний региона с участием губернатора Валерия Игоревича Лимаренко. Цель мероприятия – повысить навыки управления проектами. Сессия была организована компанией Everyco с участием PM Excellence, одного из ведущих PMС-подрядчиков России.  Обучение состояло из теоретической и практической частей. Ключевым спикером мероприятия стал Александр Кутузов, PME, старший вице-президент PM Excellence. Он рассказал о принципах успешного управления проектами, ключевых проектных ролях, технологиях, процессах и методах управления. Отдельной темой выступления стало обсуждение ключевых мягких и жестких навыков руководителя проектов, без которых сложно добиться успеха в этой деятельности. “В условиях постоянно меняющегося рынка и возрастающей сложности задач, без системного развития навыков проектного...

Как искусственный интеллект помогает в работе врача, и какие возможности для управления здоровьем человека открывают нам современные технологии, рассказал в ходе форума TAdviser SummIT директор по информационным технологиям сети клиник «Будь Здоров» Алексей Остроушко. Ежегодный форум TAdviser SummIT «Лучшие ИТ-практики в России» прошел 29 мая в Москве и объединил на одной площадке ИТ-директоров крупнейших компаний и государственных ведомств России. Основной фокус докладов в рамках пленарной части форума был сосредоточен на повышении эффективности бизнеса и государства с помощью технологий. Представители ведущих российских ИТ-компаний рассказали о передовых разработках, которые готовятся к выходу на рынок. О том, как цифровые технологии трансформируют медицину и помогают управлять здоровьем человека, рассказал на конференции «Искусственный интеллект 2025», которая прошла в рамках форума...

15 марта в Элисте прошла научно-практическая конференция «Медицина будущего: пути профессионального роста медицинских работников в Республике Калмыкия». В мероприятии принял участие генеральный директор сети клиник «Будь Здоров» Родион Ступин. Организатором конференции выступил первый заместитель председателя Комитета Госдумы по охране здоровья Бадма Башанкаев при поддержке главы Республики Калмыкия Бату Хасикова. Соорганизаторами стали Национальная ассоциация управленцев сферы здравоохранения и портал «ПроДокторов». Конференция объединила более 320 участников – как опытных управленцев в сфере здравоохранения, ведущих экспертов в своих направлениях, так и молодых специалистов, студентов-медиков. По словам Бадмы Башанкаева, ключевая задача сегодня - вдохновить медиков, особенно молодых специалистов, на профессиональный рост через обмен опытом с коллегами. Причем это актуально не только...

Дмитрий Козенков, глава представительства международной биофармацевтической компании Pfizer в Республике Казахстан, регионе Кавказ, Центральная Азия и Монголия, вошел в Совет директоров Американской торговой палаты (AmCham) в Казахстане. Дмитрий Козенков занимает должность главы представительства Pfizer в Казахстане, регионе Кавказ, Центральная Азия и Монголия с 2018 года. Г-н Козенков обладает богатым опытом работы во многих странах и в разнообразной культурной среде в консалтинге и фармацевтической отрасли, в том числе на руководящих позициях.   Казахстан является одним из стратегически важных регионов для Pfizer. Одной из знаковых инициатив компании в стране стал запуск масштабного проекта по локализации производства пневмококковой вакцины. Способствуя государственно-частному партнерству, эта инициатива призвана не только расширить доступ к жизненно важным лекарственным...

ООО «Электрорешения», представитель бренда EKF в России, вошло в число призеров Рейтинга работодателей РБК 2024. Участие в рейтинге подтверждает статус компании как одной из ведущих на российском рынке, уделяющей особое внимание условиям работы и развитию сотрудников. Среди ключевых факторов, которые позволили «Электрорешения» попасть в призеры рейтинга, активное внедрение программ развития персонала, создание комфортной рабочей среды, социальные гарантии и поддержка сотрудников в профессиональном росте. «Самое ценное для любого бизнеса — это команда, в которой все идут к одной общей цели. Именно такая команда сейчас собралась в «Электрорешения». Участие в топ-списке рейтинга это подтверждает и одновременно мотивирует не останавливаться на достигнутом, развивать корпоративную культуру и повышать привлекательность для лучших профессионалов отрасли», — отметил генеральный директор...

HR-холдинг Ventra вошел в два топа 2024 года: «Рейтинг работодателей» от РБК и «Рейтинг лучших работодателей России» от Forbes. Это подтверждает высокий уровень корпоративной культуры, профессионального развития сотрудников и социальных инициатив компании. В рейтинге Forbes компанию оценили на «золото» по уровню корпоративного управления, на «серебро» по параметру «сотрудники и общество» и на «бронзу» за экологию. Главными критериями оценки стали элементы ESG-повестки: средняя ЗП сотрудников, социальный пакет, травматизм, экологическая политика, рациональное использование ресурсов, гендерное равенство, комплаенс и многие другие.  Эксперты РБК оценивали более 30 показателей. Ключевыми стали пять групп критериев: условия работы и уровень оплаты труда, эффективность бизнеса и инновационное развитие, социальная ответственность, деловая репутация, мнение сотрудников о своем...

Топ-менеджеры HR-холдинга Ventra заняли первые места в направлении «Профессиональные услуги» рейтинга «Топ-1000 российских менеджеров».  Ежегодно Ассоциация менеджеров и ИД «Коммерсантъ» выбирают лучших управленцев страны — отраслевых и функциональных лидеров. Методология рейтинга построена на экспертном голосовании: ведущие топ-менеджеры оценивают успехи коллег. В 2024 году сразу три топ-менеджера Ventra заняли топ-1 рэнкинга в направлении профессиональных услуг. Победителями стали Анна Ларионова, директор по маркетингу, Дарья Лядова, коммерческий директор, и Александр Патюков, финансовый директор холдинга.  «Топ-менеджеры Ventra не первый год участвуют в рейтинге топ-1000 директоров, и стабильно высокий результат говорит о том, что наши успехи и профессионализм признают лучшие управленцы страны. В этом году сразу три руководителя Ventra заняли первые места в своих категориях...

Успех бизнеса во многом зависит от умения руководителя выстраивать команду, мотивировать ее, ставить задачи и добиваться их выполнения. Порой предприниматель становится управленцем, не имея ни опыта руководства, ни образования, и совершает типичные ошибки. Избежать их полностью вряд ли получится, но постараться минимизировать можно. Невозможно стать хорошим руководителем в одночасье. Природная харизма и лидерские качества есть не у всех, но умение руководить – это навык, который можно развить. Одна из самых типичных ошибок – руководствоваться принципом «если хочешь, чтобы было сделано хорошо, сделай это сам». Неумение делегировать рано или поздно негативно отразится на бизнесе. Хороший руководитель – организатор, а не исполнитель. Ключевая компетенция руководителя — достигать командного результата. Это позволяет сосредоточиться на задачах развития, не утопая в рутине. При этом будет...

В условиях постоянно меняющегося рынка труда, эффективное управление ресурсами становится одной из главных задач для бизнеса. В частности, для компаний, где необходимость в дополнительной рабочей силе возникает периодически или в определённые сезоны, аренда персонала может стать настоящей находкой. Этот инструмент помогает гибко и быстро адаптироваться к текущим потребностям, избегая сложностей, связанных с долгосрочным наймом. Аренда персонала представляет собой услугу, при которой компания-заказчик временно привлекает работников для выполнения определённых задач. Важно понимать, что речь идет не просто о подборе кадров, а о полноценном обеспечении компании готовыми рабочими группами, которые могут быть оперативно внедрены в производственные процессы. Одним из преимуществ аренды персонала является возможность гибкого регулирования численности сотрудников в зависимости от...

Успех в предпринимательстве напрямую зависит от эффективного управления бизнесом. Именно поэтому роль бизнес наставника для предпринимателей становится все более значимой. Эти наставники выступают в качестве опытных консультантов, делясь своими знаниями и практическими рекомендациями с начинающими и действующими предпринимателями. Обширный опыт ведения собственного бизнеса, а также умение грамотно выстраивать бизнес-процессы, привлекают к бизнес трекерам все больше внимания со стороны предпринимательского сообщества. Бизнес трекер для предпринимателей представляет собой комплексную систему, позволяющую предпринимателям эффективно контролировать и анализировать ключевые показатели своего бизнеса, включая функции бухгалтерского учета, управления финансами, контроля складских запасов, взаимодействия с клиентами и многое другое. Основная идея бизнес-трекера заключается в том, чтобы...

EKF вошел в топ-20 лучших организацией в сфере корпоративных коммуникаций и корпоративных отношений в России в рейтинге АКМР «Top-Comm 2024». Основу рейтинга составляют данные профессиональной деятельности компаний-участников за предыдущий календарный год.  Главное отличие Top-Comm от прочих рейтингов в том, что участник сам набирает баллы, последовательно отвечая на вопросы анкеты, затрагивающей основные аспекты его профессиональной деятельности. Также во внимание принимается коммуникационное поле вокруг компании.  «EKF в 2023-2024 годах провел ребрендинг, укрепил в информационном поле позиции компании, которая активно занимается импортозамещением, сделал акцент на ESG-развитии. Мы начали активную работу по увеличению узнаваемости бренда с помощью офлайн-мероприятий и программ промышленного туризма. В том числе впервые в истории компании организовали пресс-тур на...

Дмитрий Кучеров стал победителем в номинации «Производитель года». Премия «Russian Business Guide. Люди года» прошла в шестой раз при поддержке Торгово-промышленной палаты РФ. В этом году на награды претендовали более 50 номинантов. «Получать премии всегда приятно. Но нужно помнить, какая работа за ними стоит. Хочу сказать спасибо всей команде EKF за поддержку и целенаправленное движение к новым вершинам. Сегодняшняя награда ‒ наша общая заслуга. И мы, конечно, не остановимся на достигнутом и будем двигаться дальше, не сбавляя темпов», ‒ отметил Дмитрий Кучеров. За прошедшие несколько лет EKF показал устойчивое развитие. Так, за два последних года рост бизнеса по выручке составил 100%. Количество сотрудников достигло 2 тыс. человек. Бренд развивает свою инвестиционную привлекательность, запускает новые товарные линейки и открывает офисы в дружественных странах. В 2023 году...

«Как частный российский бизнес пережил 2022 и 2023 год» — коллектив авторов консалтинговой группы «ЭКОПСИ» и Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ (ВШБ) завершили исследование в формате глубинных интервью с участием 22 СЕО компаний с общим числом сотрудников более 250 000 человек и объемом выручки более 630 млрд рублей. Оно задумывалось как «летопись» 2022-2023 годов для частного бизнеса в России, которая поможет предпринимателям в предстоящие периоды турбулентности: проанализировать удачные стратегии и применить этот опыт в будущем. С точки зрения бизнес-результатов, негативные ожидания не оправдались: в 2022 и 2023 гг. СЕО видели и видят окно возможностей для бизнеса. Однако уровень стресса СЕО растет: если в 2020 год средний показатель составил 5,8, то в 2022 году – уже 7,9. что превышает уровень стресса остальных сотрудников. Сергей Филонович, профессор Департамента организационного...

Компания PM Excellence приняла участие в крупнейшем мероприятии горнодобывающей отрасли России и СНГ. В этом году Форум Майнекс Россия в 2023 году проводился в Москве под слоганом "Трансформация ГМК - марафон возможностей".  PM Excellence поддерживает повестку форума и с большой степенью вовлеченности интегрировалась в официальную программу мероприятий. Приглашенный эксперт по управлению мегапроектами Александр Кутузов, РМЕ выступает с докладами в основных сессиях, посвященных насущным для отрасли темам – цифровой трансформации, автоматизации, управлению крупными и мегапроектами, проблеме ресурсного обеспечения развития отрасли, кадровым вопросам.  На пленарном заседании, которое было посвящено антикризисным трендам в отрасли, Александр Кутузов рассказал об инструментах, которые существенно повышают инвестиционную эффективность крупных и мегапроектов. Деловая программа форума...

Топ-менеджеры Ventra заняли лидирующие позиции в направлении «профессиональные услуги» в рейтинге “Топ-1000 российских менеджеров”, который ежегодно проводит Ассоциация менеджеров и ИД “Коммерсантъ”. Дарья Лядова вошла в тройку сильнейших коммерческих директоров, а Анна Ларионова заняла второе место среди директоров по маркетингу. Рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров» составлен Ассоциацией менеджеров России по принципу «лучшие выбирают лучших». Участники рейтинга прошлого года отобрали наиболее успешных кандидатов в рамках своего направления. Победители были выбраны путем голосования, а также по итогам встреч с представителями бизнеса. «Признание наших достижений коллегами, их объективная оценка нашего развития, помогает нам ещё раз убедиться, что мы движемся к правильной цели. За прошедший год мы стали крупнейшим HR-холдингом в стране, сочетающим цифровые и нецифровые сервисы. Мы...

АО «Государственная транспортная лизинговая компания» (ГТЛК) и компания PM Excellence начали совместную работу по созданию и внедрению эффективной системы планирования, мониторинга и контроля сроков исполнения портфеля лизинговых проектов. Работа ведется в рамках реализации инвестиционных проектов ГТЛК с использованием средств Фонда национального благосостояния (ФНБ). Первым этапом совместной работы компаний стало участие приглашенного эксперта PM Excellence Александра Кутузова, PME с докладом в обучающей конференции «Возможности и инструменты управления проектами», проведенной Академией управления WINbd для топ-менеджмента компании. В рамках сотрудничества сторон будут внедрены сервисы проектов ГТЛК, которые успешно применялись на практике в других мегапроектах PM Excellence и доказали свою высокую эффективность. Также одной из ключевых задач PM Excellence является содействие в...

Как быть эффективным руководителем? Успех руководителя складывается из целого ряда блоков: управление своим собственным временем и энергией, умение расставлять приоритеты, создание видения для команды и определение целей, постановка и контроль задач, мотивация и развитие сотрудников, ситуационное лидерство и делегирование, принятие решений… И это далеко не полный список. Какие же главные навыки определяют личную эффективность руководителя? Для начинающего руководителя, или для предпринимателя, у которого расширяется команда, - часто возникает вопрос: с чего начать? Какие компетенции осваивать в первую очередь, а какие чуть погодя? Ведь невозможно сразу бежать во все стороны и вырабатывать сразу 10 компетенций. Важно выбрать, на чем вы будете фокусировать свое внимание на 2-3 приоритетах, и есть слона по частям. Если поставить себе слишком высокую планку в первый день и стремиться сразу...

Знакомьтесь, это Ольга Фатеева - постоянный спикер конференций IMC, Член Ассоциации независимых директоров, эксперт по масштабированию бизнеса и трансформации организаций. За плечами работа на ключевых должностях в компаниях L’Oreal, Herbalife Nutrition, Abbott, Novartis. Опыт масштабирования бизнеса с оборотом от 150 млн до 25 млрд и управления командами более 1000 человек. Сегодня Ольга Фатеева консультирует российских предпринимателей, помогает преодолевать кризисы, адаптироваться к новым условиям рынка, развивать и расширять бизнес. – Здравствуйте, Ольга! У Вас огромный опыт работы в западных корпорациях. Расскажите, чем отличаются западные стратегии развития бизнеса от отечественных? Какие западные методики Ваши клиенты успешно применяют здесь в России? – У крупнейших западных компаний есть система управления бизнесом и командой. Весь процесс превращается в отлаженный механизм, что...

Компания была отмечена за создание образцовой рабочей среды для сотрудников. Гонконгский офис конгломерата QI Group получил премию HR Asia Best Companies to Work for Asia Hong Kong 2023. Завоевав стильную статуэтку, компания опередила сотни претендентов. QI Group стал одним из 12 золотых призеров, которых удостаивали премией пять и более раз подряд. Тема конкурса в 2023 году – «Воплощайте разнообразие и инклюзивность». QI Group последовательно стремится к тому, чтобы в коллективе было достигнуто гендерное равенство, царила теплая, равноправная, поддерживающая атмосфера. Чтобы женщины могли максимально раскрыть свой потенциал, для них организованы программы по развитию лидерства. Впервые за 25-летнюю истории QNet компанию (с 2019 года) возглавляет женщина – Малу Калуза. Она начала с рядовой должности в службе поддержки и смогла занять место генерального директора. Премия HR Asia Awards...

Директор по ИТ Холдинга "Стратегический альянс Родияр" Дмитрий Ким вошёл в «Топ-100 ИТ-лидеров» России. В этот рейтинг включаются признанные профессиональным сообществом специалисты. При этом приоритет отдаётся тем из них, кто вносит реальный вклад в развитие отечественной ИТ-отрасли. Завершившееся 25 мая голосование (а победителей рейтинга выбирают сами участники профессионального сообщества) позволило Дмитрию Киму по праву войти в этот почётный список. Это знаковое достижение - результат слаженной работы возглавляемой Дмитрием Кимом команды экспертов, благодаря которой клиенты компании получают доступ к современным - удобным, надёжным и безопасным - сервисам, позволяющим сделать их бизнес эффективнее и безопаснее. За плечами у Дмитрия – 14-летний опыт работы в области ИТ-технологий, в том...

Лидер в обучении управлению проектами компания PM Expert совместно с PM Excellence провели вебинар, посвященный роли руководителя проекта  Образовательная компания PM Expert начала серию бесплатных вебинаров, посвященных ролям в управлении проектами. В рамках серии 20 апреля состоялся вебинар «Руководитель проекта: секреты профессии». Спикером выступил директор практики компании PM Excellence, Владимир Баранов, PMP, PRINCE2, PME, MCTS.  Владимир поделился с участниками знаниями об основных функциях, навыках и компетенциях, которые необходимы, чтобы преуспеть в роли руководителя проектов. Должность руководителя проекта включает в себя целый спектр разнообразных и многофункциональных задач — от управления процессами до приоритетов выполнения работ. Поэтому особое внимание уделялось требованиям к специалистам, их навыкам и уровню профессионализма. Акцентируя внимание на...

Radist.Online – это компания-разработчик специализированного программного обеспечения для интеграции CRM с мессенджерами для упрощения работы менеджеров по продажам на любом этапе взаимодействия с клиентом. За время работы компании сотни клиентов доверили автоматизацию собственных бизнес-процессов специалистам компании Radist.Online и остались довольны достигнутым результатом работы. Партнерами компании являются сотни организаций в различных странах. Программное обеспечение компании позволяет также автоматизировать процесс работы через социальные сети и предлагать клиентам организации оплату через интернет-эквайринг, также подключенный к мессенджерам. Собственный продукт разработки компании – программное обеспечение – имеет высокую гибкость в области настроек параметров и внутреннего функционала, что позволяет максимально упростить и облегчить рутинный рабочий...

Директор Санкт-Петербургского филиала «АльфаСтрахование» Виталий Батов вновь вошел в тройку лучших топ-менеджеров года в сфере страхования в Санкт-Петербурге по версии издательского дома «Коммерсантъ».  Business Guide «Топ-менеджеры года» – рейтинг лучших руководителей по итогам 12 месяцев в основных сферах бизнеса в Северной столице. В этом году выбор был сделан из глав 320 компаний в 19 сферах экономики города. В основе рейтинга – мнение независимых экспертов и предложения участников прошлого года. Они были сформированы в шорт-листы. Победителей определяли по сумме баллов среди конкурирующих топ-менеджеров.  «Признание наших заслуг экспертами и, что не менее важно, конкурентами, дает огромный стимул идти дальше, задавать более высокие стандарты и развиваться. Любая победа – командная работа. Поэтому хочу поздравить коллектив «АльфаСтрахование» в регионе и поблагодарить их за...

Из устоявшегося бизнеса вышли два партнёра, которые решили выстроить собственную юридическую компанию в соответствии с современными мировыми подходами. Получили дополнительное образование в престижной бизнес-школе, изучили лучшие мировые практики, нащупали слабые места в привычных российских способах ведения дел на своем рынке. И сделали ставку на сильный бренд, понимая, что это именно тот камертон, который настроит все внутренние и внешние процессы компании на одну волну самым естественным и устойчивым способом. Для нас очень важно верить в качество того, с чем работаем, поэтому по возможности мы становимся клиентами наших клиентов, или, как минимум, погружаемся в продукт максимально. Так и в данном случае — нам нравились эти люди и их намерения, но по-настоящему мы прониклись, только когда увидели, как блестяще они превзошли в своей деятельности крупнейшую российскую и топовую...

Директор продукта Ventra Go! рассказал, как действовать и быть эффективным даже в условиях неопределенности. Владимир Алешин, директор продукта Ventra Go!, выступил на конференции Productsense’2022 в Москве и рассказал, как быть, если решения, принимаемые организацией в кризисное время, идут вразрез с принятой продуктовой стратегией, что иногда даже ставит под вопрос само существование продуктового менеджмента в организации. На выступлении спикер разобрал ситуации, почему это происходит, кто в этом виноват, и, что самое важное, как правильно реагировать и действовать, чтобы оставаться, с одной стороны, проводником product mindset, а с другой — приносить максимальную пользу продукту и бизнесу. Владимир поделился своим видением связи продукта и стратегии, и пояснил, почему так важна осознанность не только в период турбулентности, но...

Екатерина Карабанова, управляющий партнер Ventra и Ventra Go!, вошла в рейтинг "Топ-1000 российских менеджеров", в топ-10 высших руководителей в категории “Профессиональные услуги”.  Рейтинг, который ежегодно с 2001 года проводится Ассоциацией менеджеров (АМР) при поддержке ИД «Коммерсантъ», выявляет наиболее профессиональных управленцев страны, отраслевых и функциональных лидеров.  Под руководством Екатерины Карабановой HR-холдинг Ventra достиг серьезного увеличения финансовых и операционных показателей за 2021 год по всем направлениям - аутсорсингу складской и производственной логистики, аутсорсингу продаж, а также ИТ-аутсорсингу.  В 2021 году холдинг занял высокие места в авторитетных рейтингах, в том числе - в рейтинге лучших работодателей (по версии HeadHunter), в рейтингах крупнейших поставщиков ИТ-услуг (по версии CNews, TAdviser, RAEX), в рейтинги поставщиков...

Ежегодно Ассоциация менеджеров при поддержке издательского дома «Коммерсантъ» публикует свежий рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров», принцип формирования которого – «Лучшие выбирают лучших». Экспертами выступают все финалисты одноимённой премии «Топ-1000 российских менеджеров» за прошедшие периоды и действующие члены ассоциации (более 150 участников). Рейтинг составляется ежегодно с 2001 г. и считается эффективным инструментом оценки профессиональной репутации руководителей высшего звена. Итоговый список является ориентиром для делового сообщества и высоко признаётся в управленческих кругах.  Топ-менеджеры Группы компаний «Новард» регулярно удостаиваются попадания в данный рейтинг. В 2022 г. в список лауреатов вошли девять представителей ГК. Топ-250 высших руководителей:- Илиопуло Андрей Андреевич, Президент ГК «Новард»;- Илиопуло Алеко Андреевич, генеральный директор...

Рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров» составляется Ассоциацией менеджеров (АМР) при поддержке ИД «Коммерсантъ», с привлечением к оценке рейтинга цитируемости от компании «Медиология». Кроме того, все участники проходят проверку членами «Академии Премии Топ-1000». Экспертная комиссия состоит из финалистов премии за прошлые года и из действующих членов Ассоциации менеджеров (более 150 участников).  Всего в рейтинге принимает участие порядка 1000 кандидатов. Список формируется из участников прошлых годов, которым необходимо подтвердить свое участие и статус. Новые кандидаты могут быть позиционированы как членами комиссии, так и бывшими номинантами. Кроме того, занять строчку в рейтинге можно и самостоятельно, выдвинув свою персону.  Таким образом, в топ-рейтинга вошли 5 руководителей ГК ФСК:  - Юлия Итаева была признана лидером в номинации «Директор по развитию». В...

Лидер рейтинга «Топ-1000 российских менеджеров» Екатерина Мовсесян раскрыла топ-3 управленческих и бизнес трендов года». Российская «Ассоциация менеджеров» и ИД «Коммерсантъ» опубликовали независимый рейтинг профессиональной репутации топ-менеджеров, который выявляет наиболее эффективных управленцев России, лидеров в своих отраслях. Результаты показали: за каких специалистов борется рынок коммуникаций, от чего зависит выживаемость проектов и почему коммуникационные решения стали уникальными инструментами для бизнеса. Рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров» составляется по принципу «лучшие выбирают лучших»: успехи менеджеров в ходе экспертного голосования оценивают их же коллеги – топ-менеджеры России. Лучшие управленцы страны определяются по 16 функциональным направлениям и специальным номинациям для высших руководителей. Один из лидеров рейтинга, генеральный директор КРОС Екатерина...

Маркетинговое агентство Perpetuum Mobile (https://pmmarketing.ru) специализируется на предоставлении услуг комплексного маркетинга для производственных предприятий, каналах продвижения business–to–business (B2B) компаний, дистрибьюторских организаций и сложных продуктов. Основные компетенции агентства сосредоточены на стратегическом консалтинге и цифровом маркетинге и включают в себя ряд ключевых направлений: – Маркетинговые исследования для разработки бизнес-планов компаний и поиска возможных точек роста компании и продукта; – Консалтинг организаций по возможностям экспорта продукции в другие страны: поиск партнёров, изучение объема потенциального рынка категорий целевых клиентов, составление стратегии; – Стратегический консалтинг: планирование маркетинговых мероприятий, план и стратегия продаж, изучение рынка; – Разработка сайтов и интернет-магазинов; – Подготовка...

Возможность бесплатно пройти курс по управлению проектами - для студентов, аспирантов и выпускников МФТИ - при содействии PMC подрядчика, лидера рынка проектного управления, компании PM Excellence. Физтех-Союз и один из лидеров в области управления проектами в России компания PM Excellence продолжают приглашать физтехов на обучение по теме управления проектами в образовательной компании PM Expert. Для участников Физтех-Союза существует возможность бесплатно пройти обучение на основном курсе управления проектами. Компания PM Expert более 20 лет специализируется на обучении в управлении проектами. На сегодняшний день компанией разработаны и проводятся более 50 тренинговых программ по управлению проектами в разных форматах - традиционные очные и онлайн курсы, дистанционные курсы, смешанное обучение, мастер-классы и симуляционные...

Бесплатное обучение на программе "Психология управления: бизнес-профайлинг" на Факультете финансов и банковского дела РАНХиГС в рамках национального проекта "Демография". В современных бизнес - коммуникациях дополнительным преимуществом, помимо необходимых знаний деловой этики, является наличие альтернативных soft skills (гибких навыков), которые позволяют анализировать поведение коллег, партнеров, соискателей и выбирать наиболее подходящую линию поведения. Профайлинг – полезный инструмент, который позволяет не только проводить диагностику индивидуально-психологических особенностей личности, но и проверять достоверность информации, предоставляемой собеседником в устной форме. Целью программы «Психология управления: бизнес – профайлинг» является развитие компетенций по составлению психологического профиля, выявлению признаков лжи для повышения эффективности рабочих взаимодействий и...

Во все времена люди стремились к благополучию. Сложно найти человека, который не хотел бы стать более счастливым и успешным, получать от жизни максимум, быть в гармонии с собой и с миром. И даже учитывая то, что эти понятия каждый человек воспринимает по-своему, можно смело сказать, что это общечеловеческие ценности и большинство людей ориентированы именно на них. Но несмотря на то, что нас объединяют сами стремления, мы все по-разному проживаем эту жизнь. Кто-то плывёт по течению, кто-то пытается достичь желаемого, предпринимая массу попыток, не получая результата, а кто-то чётко определяет свои цели и идёт к их достижению. Но в любом случае, каждому на этом пути нужна поддержка. В первом случае помочь разобраться в желаниях, во втором определить пути достижения, а в третьем обеспечить поддержку.   Этой поддержкой может стать коучинг. Коучинг — это метод развития потенциала...

     - Что стало главным вызовом в медиа и сфере коммуникаций в условиях новой реальности?      - Какие стратегии оказались выигрышными для бизнеса и его коммуникаций?      - Как сохранить финансовый и кадровый потенциал в компании и отрасли?      На эти и другие вопросы ответила в своих итогах самая известная отраслевая премия «Ннциональная премия "Медиа-менеджер России".      Церемония вручения премии "Медиа-менеджер России" состоялась в четверг в Москве. В числе номинантов — представители ТАСС, "Ведомостей", "Российской газеты", холдинга "Газпром-медиа", Русской медиагруппы, медиагруппы Shkulev Media Holding и другие.                   "Главное, что премия состоялась, притом с завидным постоянством. Вокруг что-то меняется, медиарынок...

Нетворкинг в непринужденной обстановке помогает решить массу вопросов гораздо быстрее, чем скучные совешания. Московская ассоциация предпринимателей — старейшая межрегиональная общественная организация руководителей предприятий, бизнесменов России, созданная в 1989 году. Более чем в 50 комитетах Ассоциации представлены предприниматели из 51 региона России и зарубежных стран. Отделения и представительства Ассоциации работают не только в российских регионах и странах СНГ, но и в Африке (Марокко), Азии (Китай, Вьетнам, Монголия, Камбоджа), Америке (Куба; США: штаты Пенсильвания, Нью-Джерси, Мэриленд, Далавер) и др. В г. Цюрихе (Швейцария) зарегистрировано Европейское отделение МАП «ЕвроМЕА», которое осуществляет свою деятельность в странах Европы, Ближнего Востока...

Открыт прием заявок на участие в XXIII рейтинге «Топ-1000 российских менеджеров». По итогам ежегодного совместного проекта Ассоциации менеджеров и ИД «Коммерсантъ» будут определены наиболее профессиональные управленцы России, лидеры в своих отраслях и функциональных направлениях. К старту рейтинга была приурочена пресс-конференция, которая состоялась 28 марта 2022 года в РИА Новости.«Проект «Топ-1000 российских менеджеров» выдержал проверку временем. Мы не соперничали и не конкурировали с другими проектами. Скорее демонстрировали то, что называется обеспечением непрерывной деятельности, стабильной работой. Мы вместе с российским бизнесом, с российскими компаниями проходили сквозь дефолт, ограничения, санкции. Мы поощряли начинания одних и расстраивались неудачам других. Совершенно точно могу сказать, что мы сформировали традицию – начинать деловой сезон в сентябре с публикации...

Управляющая компания «Альфа-Капитал» признана победителем в номинациях «Лидирующие позиции в сегментах управления средствами ОПИФов и БПИФов» и «Лидер в сегменте индивидуального доверительного управления средствами физических лиц». Церемония награждения состоялась 17 марта в Москве в рамках «Форума лидеров рынка управления активами», организованного рейтинговым агентством «Эксперт РА». «Прошлый год был благоприятным для всей индустрии управления активами, и благодаря огромному интересу граждан к фондовому рынку и возможностям, которые предоставляет наша компания, «Альфа-Капитал» удалось заметно нарастить бизнес и укрепить свои позиции. Высокие показатели надежности и эффективности УК «Альфа-Капитал» неоднократно подтверждались ведущими рейтинговыми агентствами, в числе которых – «Эксперт РА»[1]. Этот год является переломным для отечественного рынка, однако несмотря на все сложности и...

      В рамках проекта #КризисЛаб Ассоциации менеджеров своей точкой зрения на происходящие события поделился инвестбанкир, профессор НИУ ВШЭ, автор Telegram-канала Bitkogan Евгений Коган. Гость Вадима Ковалева, первого заместителя исполнительного директора Ассоциации менеджеров, остановился на обсуждении сценария развития и рисков для российского бизнеса в новых условиях. «Современная экономика – это нейронные сети взаимосвязанных между собой процессов. Даже относительно маленький хозяйствующий субъект – это сотни или даже тысячи связей. Проблемы одного вызывают цепочки колоссальных проблем у других. Наша страна – интегральная часть большого мира, связанного системой комплаенса, риск-менеджмента, который сегодня, пожалуй, основа основ», - сформулировал Коган. В результате геополитических потрясений российской экономике предстоит пройти через шок...

Культура работы с документами — это комплекс эффективных средств и правил создания, исполнения и хранения документов в организации или передачи их в архив. Комплексный подход к работе с документами также включает в себя повышение общего уровня владения деловым русским языком и совершенствование знаний в области норм составления документов. Портал «Правила работы с документами» — часть большого проекта КГ «Термика» по управленческой безопасности. Цель проекта состоит в том, чтобы обеспечить специалистов, работающих с документами, качественными знаниями в области документационного обеспечения управления. Развитие этого направления для помощи организациям в подборе, обучении и проверке знаний сотрудников — наша приоритетная задача. Почему важно повышать уровень культуры работы с документами и грамотность сотрудников организации. Эффективность системы...